龍崗街道“AI+就業(yè)”招聘艙、“龍小才”AI招聘官正式上線。

深圳新聞網(wǎng)2025年9月26日訊（記者 張凡 通訊員 王書(shū)晴 肖卉 ）當(dāng)求職者還在為簡(jiǎn)歷石沉大海而焦慮，當(dāng)企業(yè)HR仍在海量簡(jiǎn)歷中“大海撈針”，龍崗街頭的一臺(tái)智能設(shè)備，正悄然改變這一現(xiàn)狀。9月26日下午，龍崗區(qū)龍崗街道2025年“金秋招聘月”綜合專場(chǎng)公益招聘會(huì)（第五場(chǎng)）在萬(wàn)匯大廈一樓大廳如期舉行。

與往常不同的是，現(xiàn)場(chǎng)一位特殊“招聘官”正式亮相——它能夠24小時(shí)在線提供服務(wù)，求職者只需上傳簡(jiǎn)歷，系統(tǒng)便能通過(guò)AI語(yǔ)音交互實(shí)現(xiàn)智能匹配和精準(zhǔn)推薦。這位AI招聘官，就是龍崗街道創(chuàng)新推出的AI智慧就業(yè)終端“龍小才”。

作為首個(gè)街道級(jí)“AI＋就業(yè)服務(wù)”智慧樣板間，龍崗街道率先將人工智能技術(shù)深度融入公共就業(yè)服務(wù)，讓“精準(zhǔn)、智能、便捷”的求職體驗(yàn)真正觸手可及。

AI招聘官首秀：科技感十足，五大功能一站搞定

招聘會(huì)剛開(kāi)場(chǎng)，“AI＋就業(yè)”招聘官前已排起長(zhǎng)隊(duì)。這個(gè)外形酷似太空艙的智能設(shè)備，內(nèi)部配置了AI就業(yè)智慧屏和靜音式面試陪練艙，為求職者提供沉浸式、私密性的人機(jī)交互空間，科技感十足。

“請(qǐng)上傳簡(jiǎn)歷，并選擇您的求職意向?！彪S著AI語(yǔ)音提示響起，求職者只需輕點(diǎn)屏幕，像“點(diǎn)外賣(mài)”一樣選擇心儀崗位，系統(tǒng)便在30秒內(nèi)完成簡(jiǎn)歷分析、崗位匹配與智能推薦?，F(xiàn)場(chǎng)秩序井然，人與AI系統(tǒng)的高效交互，展現(xiàn)出一種全新的就業(yè)服務(wù)圖景。

“龍小才”集五大功能于一體：職業(yè)規(guī)劃、人才測(cè)評(píng)、簡(jiǎn)歷優(yōu)化、智能求職與面試陪練。求職者通過(guò)“一問(wèn)、一掃、一答”三步操作，即可完成全流程自助求職，形成“開(kāi)機(jī)即用—語(yǔ)音交互—需求識(shí)別—服務(wù)反饋”的閉環(huán)體系。系統(tǒng)內(nèi)置AI數(shù)字人就業(yè)助手，支持全天候智能問(wèn)答，提供崗位推薦、政策解讀、活動(dòng)指引等服務(wù)，真正實(shí)現(xiàn)“人崗精準(zhǔn)匹配”，緩解“就業(yè)難”與“招工難”并存的結(jié)構(gòu)性矛盾。

“以前投10份簡(jiǎn)歷能收到1個(gè)回復(fù)就不錯(cuò)了，現(xiàn)在‘龍小才’直接告訴我哪些崗位匹配度最高，連簡(jiǎn)歷里該突出的關(guān)鍵詞都標(biāo)出來(lái)了?！眲倧纳钲诖髮W(xué)計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)的小王說(shuō)。在AI指導(dǎo)下優(yōu)化簡(jiǎn)歷后，他當(dāng)天便收到3家企業(yè)的面試邀約，“就像有個(gè)智能助手在幫我找工作，省時(shí)又省力。”

技術(shù)賦能：從“人找崗”到“崗找人”

“龍小才”的智能，源于先進(jìn)的人工智能算法與大數(shù)據(jù)分析能力。系統(tǒng)整合發(fā)布崗位信息700多條，精準(zhǔn)推送就業(yè)崗位5000余個(gè)，覆蓋轄區(qū)近200家重點(diǎn)企業(yè)。通過(guò)六大維度對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行深度診斷：崗位匹配度、關(guān)鍵詞密度、項(xiàng)目經(jīng)歷相關(guān)性、技能標(biāo)簽完整性、語(yǔ)言表達(dá)邏輯性、職業(yè)穩(wěn)定性評(píng)估，并生成“極速優(yōu)化”與“專業(yè)重構(gòu)”雙版本建議，幫助求職者提升競(jìng)爭(zhēng)力。

“我之前總是擔(dān)心簡(jiǎn)歷不夠突出，投出去都石沉大海?！甭殘?chǎng)人張女士分享她的體驗(yàn)，“使用‘龍小才’后，AI不僅指出了問(wèn)題，還生成了更具針對(duì)性的新簡(jiǎn)歷，投遞效果明顯提升?！?/p>

更受畢業(yè)生歡迎的是“面試陪練艙”。求職者可與AI數(shù)字人“HR”進(jìn)行全真模擬面試，問(wèn)題涵蓋行為面試、壓力測(cè)試、情景模擬等類型。系統(tǒng)實(shí)時(shí)記錄語(yǔ)速、表情、邏輯連貫性等指標(biāo)，結(jié)束后自動(dòng)生成《模擬面試評(píng)估報(bào)告》，指出“回答缺乏案例支撐”“情緒管理待提升”等改進(jìn)建議，并智能推薦更匹配崗位。

“我之前3次面試都因緊張失利。”24歲的求職者李女士坦言，在完成5輪AI模擬后，她終于建立起自信：“AI不會(huì)主觀評(píng)判你，但它會(huì)精準(zhǔn)指出問(wèn)題，現(xiàn)在面對(duì)真人HR也不怕了?！?/p>

著眼未來(lái)，打造智慧就業(yè)服務(wù)新生態(tài)

據(jù)悉，這場(chǎng)招聘會(huì)只是“龍小才”的首秀。根據(jù)計(jì)劃，AI智能一體機(jī)將在活動(dòng)結(jié)束后正式入駐龍崗街道便民服務(wù)中心，于工作時(shí)間內(nèi)面向市民開(kāi)放，提供自助式就業(yè)服務(wù)。

今年以來(lái)，龍崗街道以就業(yè)驛站建設(shè)為抓手，深入落實(shí)省市區(qū)就業(yè)工作部署，累計(jì)服務(wù)群眾10889人次，助力2491人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。依托動(dòng)態(tài)更新的崗位庫(kù)與求職意愿庫(kù)，為勞動(dòng)者和用人單位提供求職登記、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等一站式服務(wù)，為“龍小才”的落地應(yīng)用奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

在此基礎(chǔ)上，龍崗街道積極響應(yīng)區(qū)委區(qū)政府“All in AI”戰(zhàn)略，緊扣人工智能與機(jī)器人產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，將技術(shù)創(chuàng)新深度融入基層治理。聚焦民生訴求響應(yīng)、城市治理等高頻場(chǎng)景，探索AI應(yīng)用落地路徑，推動(dòng)從“人工服務(wù)”向“智能協(xié)同”“被動(dòng)響應(yīng)”向“主動(dòng)預(yù)見(jiàn)”轉(zhuǎn)變。

未來(lái)，龍崗街道將以“AI＋就業(yè)”為起點(diǎn)，把AI終端推廣至社區(qū)、園區(qū)、高校，接入社保、培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)扶持等政務(wù)數(shù)據(jù)，構(gòu)建全生命周期就業(yè)服務(wù)圖譜，打造“15分鐘智慧就業(yè)服務(wù)圈”。并同步開(kāi)展“龍崗第一課企業(yè)行”等賦能活動(dòng)，拍攝AI求職助手宣傳短視頻，提升公眾對(duì)智能服務(wù)的認(rèn)知度與使用率。通過(guò)打造一批貼近民生、務(wù)實(shí)管用的AI應(yīng)用樣板，持續(xù)推動(dòng)技術(shù)與服務(wù)深度融合，讓智慧治理真正惠及更多市民。